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人（rén）才战略
TALENT STRATEGY
企业（yè）人才理念（niàn）
高（gāo）标准引进（jìn）人，严要（yào）求管（guǎn）理人，创条件培养人（rén）。
人是（shì）企业的第（dì）一资源和最大财富，每一个（gè）岗位（wèi）上有贡献（xiàn）的人都是人才（cái），要通过开发人的潜（qián）能来（lái）创造财（cái）富、发展企业。高标（biāo）准引（yǐn）进（jìn）人，引（yǐn）进符合企业（yè）发展需求、实力雄厚的人才；严要求管理（lǐ）人，企业要用各种规章制度去管理人才、使用人才（cái），任人唯贤，唯才（cái）是用；创条件培养人，提供人才发展的一切条（tiáo）件，让人（rén）才在泛亚电竞和华宇快速地成长、快乐地发展（zhǎn）。
